Nous clarifions la situation, sécurisons les priorités et coordonnons les actions nécessaires pour vous aider à reprendre le contrôle.
Vous créez votre entreprise ? Découvrir SOS Entrepreneur →Une démarche personnelle ? Découvrir SOS Particulier →
Premier retour le jour ouvrable même pour les demandes reçues avant 14h.
Quand tout semble urgent
Comprendre
Ce qui se passe réellement
Protéger
Ce qui ne peut pas attendre
Coordonner
Les bonnes compétences
Stabiliser
L’activité dans la durée
Trois portes d’entrée
Entreprise en difficulté, projet à lancer ou démarche personnelle : vous commencez au bon endroit, puis nous mobilisons les compétences réellement utiles.
PME & sociétés
Pour reprendre le contrôle lorsqu’une situation urgente, sensible ou bloquée menace l’activité, l’équipe ou les décisions.
Porteurs de projet
Pour transformer une idée en projet structuré, prendre les bonnes décisions et avancer avec une feuille de route réaliste.
Accompagnement individuel
Pour simplifier une démarche administrative ou être accompagné dans une recherche d’emploi et un projet professionnel.
SOS Entreprise · nos services
Nous transformons une situation confuse en décisions, responsables et échéances claires. Selon le besoin, nous intervenons directement sur l’organisation du dossier et coordonnons les professionnels spécialisés.
Recueillir les faits, mesurer les risques, identifier ce qui doit être protégé et établir un plan d’action à 24 heures, 7 jours et 30 jours.
Voir le Diagnostic 48h →Mettre à plat les encaissements, paiements et engagements, construire une visibilité à court terme et préparer les arbitrages avec la fiduciaire, la banque ou les créanciers.
Sécuriser les priorités →Clarifier les responsabilités, sécuriser les tâches essentielles et mettre en place un fonctionnement temporaire lorsqu’un départ, une absence ou une surcharge fragilise l’activité.
Organiser la continuité →Centraliser les informations, organiser les décisions, suivre les actions et coordonner les échanges entre direction, équipe, partenaires et spécialistes.
Structurer la réponse →Préparer les éléments factuels, les options et les prochaines décisions lorsqu’un désaccord ou un blocage empêche l’entreprise d’avancer.
Débloquer la situation →Documenter les faits, protéger la continuité de l’équipe et préparer l’intervention des spécialistes RH, juridiques ou médicaux lorsque leur expertise est nécessaire.
Demander un appui →Évaluer l’impact opérationnel, prioriser les relances et solutions de remplacement, puis coordonner les démarches commerciales, fiduciaires ou juridiques utiles.
Protéger l’activité →Piloter les actions décidées, suivre les indicateurs essentiels, lever les blocages et ajuster la feuille de route jusqu’au retour à une situation maîtrisée.
Mettre en œuvre le plan →Préparer un dossier exploitable et mobiliser au bon moment un avocat, une fiduciaire, un spécialiste RH, un assureur, une banque ou un autre professionnel compétent.
Être orienté efficacement →SOS Entreprise ne remplace pas les professionnels réglementés et ne promet ni financement ni résultat juridique. Notre rôle est de clarifier, organiser, coordonner et suivre l’action.
SOS Entreprise · votre situation
Notre rôle commence précisément lorsque plusieurs problèmes se mélangent et que vous ne savez plus lequel traiter en premier.
Vous manquez de visibilité, des échéances approchent ou les paiements se bloquent.
Parler de cette situation →Les décisions sont paralysées et la continuité de l’entreprise devient fragile.
Parler de cette situation →Un conflit, une absence ou un comportement déstabilise l’équipe.
Parler de cette situation →Les urgences s’accumulent, les responsabilités sont floues et le dirigeant porte tout.
Parler de cette situation →Un client, fournisseur ou prestataire menace une activité essentielle.
Parler de cette situation →Un départ, une maladie ou une transition impose une organisation immédiate.
Parler de cette situation →SOS Entrepreneur
Vous souhaitez créer votre activité, mais les décisions s’accumulent : offre, clientèle, modèle économique, communication, démarches et ordre de lancement.
Parler de mon projet →Vos objectifs, vos compétences, le besoin auquel vous répondez et la proposition de valeur.
Clients prioritaires, offre, prix, canaux de vente, partenaires et ressources indispensables.
Feuille de route, visibilité, communication, premiers tests et coordination des spécialistes requis.
Points réguliers, décisions, objectifs et ajustements pendant les premières étapes de l’activité.
SOS Entrepreneur · vous vous reconnaissez ?
Nous vous aidons à structurer le projet et à avancer dans le bon ordre, sans rester seul face aux choix déterminants.
Votre idée est présente, mais l’offre, les priorités et les prochaines étapes restent encore floues.
Parler de mon projet →Vous avez besoin d’un regard extérieur pour valider vos choix et passer de la réflexion à l’action.
Être accompagné →Votre projet doit être présenté clairement à une banque, un partenaire ou un futur investisseur.
Structurer mon dossier →Raison individuelle, Sàrl ou SA : vous souhaitez comprendre les implications avant de décider.
Clarifier mon choix →Votre offre existe, mais son positionnement, son message ou sa démarche commerciale restent à préciser.
Préparer mon lancement →AVS, LPP, LAA, TVA : vous souhaitez organiser les formalités et ne manquer aucune étape importante.
Organiser mes démarches →SOS Particulier
Un interlocuteur vous aide à comprendre, préparer et suivre vos démarches, dans un cadre discret et pragmatique.
Expliquer mon besoin →Compréhension des demandes, organisation des pièces, formulaires, courriers et suivi des échéances.
Préparation de documents clairs et orientation vers le service compétent lorsqu’un avis spécialisé est nécessaire.
Objectif professionnel, CV, lettres, stratégie de recherche et préparation aux entretiens.
Identification des compétences, plan d’action, candidatures et suivi de la progression.
SOS Particulier · vous vous reconnaissez ?
Nous vous aidons à remettre de l’ordre, préparer les bons documents et avancer avec une méthode claire.
Vos candidatures restent sans réponse et vous souhaitez revoir votre stratégie, votre CV ou votre ciblage.
Relancer ma recherche →Les demandes, documents et échéances s’accumulent et vous ne savez plus par où commencer.
Organiser mon dossier →Vous souhaitez changer de voie, identifier vos compétences et construire un projet réaliste.
Clarifier mon projet →Vous voulez présenter votre parcours avec confiance et répondre clairement aux questions importantes.
Préparer mon entretien →Vous devez formuler une demande, une réponse ou une réclamation de manière claire et structurée.
Préparer mon courrier →Vous avez besoin d’un système simple pour organiser vos démarches, relances et prochaines actions.
Structurer mon suivi →Compétences mobilisables
Nous réunissons des capacités complémentaires pour comprendre la situation, conseiller, accompagner et faire avancer concrètement chaque dossier.
Clarifier une idée, construire une activité viable, organiser les priorités et accompagner le passage à l’action.
Définir un message clair, renforcer l’image, concevoir une stratégie de visibilité et mieux communiquer avec ses publics.
Identifier les compétences, préparer une évolution professionnelle, recruter, intégrer et soutenir les personnes dans la durée.
Réunir des informations utiles à une décision, contrôler leur cohérence et documenter des situations commerciales ou sensibles.
Apporter une lecture opérationnelle des activités techniques, du service client, des équipes et des environnements à forte exigence.
La complémentarité de nos profils permet de mobiliser les compétences adaptées à chaque situation et à chaque étape du dossier.
L’offre d’entrée
Une lecture structurée de votre situation et un plan d’action immédiatement utilisable — sans rapport interminable.
Le délai commence après acceptation du mandat, paiement de l’acompte et réception des éléments indispensables. Le Diagnostic 48h ne remplace pas un avis juridique, fiduciaire ou médical.
Notre méthode
Un premier échange confidentiel pour comprendre ce qui se passe et mesurer l’urgence.
Nous séparons les faits, les hypothèses, les risques et les informations manquantes.
Vous recevez un plan concret : 24 heures, 7 jours et 30 jours.
Nous coordonnons les spécialistes et suivons l’exécution jusqu’à stabilisation.
Trame de qualification
En quelques minutes, nous établissons ensemble les faits, ce qui est réellement en jeu, qui peut décider, et ce qui a déjà été tenté ou mis en place. Ce cadre structuré nous permet de mesurer l’urgence, de vérifier notre capacité d’intervention, et de vous dire, à la fin de l’échange, si nous pouvons intervenir, avec qui et sous quel délai.
Notre rôle
SOS Entreprise analyse l’ensemble, organise le dossier et coordonne l’intervention. Chaque intervenant agit dans les limites de ses compétences et autorisations. Les prestations réglementées restent confiées aux professionnels habilités.
En cas de danger immédiat pour une personne, contactez les services d’urgence.
Contact confidentiel
Ne transmettez pas de mots de passe, données médicales, pièces d’identité ni documents particulièrement sensibles dans ce formulaire. Nous organiserons ensuite un canal adapté.